Le Centre de gestion de la Charente-Maritime (CDG17) est un établissement public dédié à l’accompagnement des collectivités territoriales du département dans la gestion de leurs ressources humaines.
Une expertise au service des employeurs territoriaux
Il met en avant son expertise au service des communes, établissements publics et autres acteurs locaux, en les soutenant dans leurs choix et décisions stratégiques. Son rôle est d’offrir un accompagnement sur mesure, adapté aux spécificités de chaque structure, afin de garantir une gestion optimale et conforme aux évolutions législatives et réglementaires. Au cœur de son action, le Centre de gestion œuvre à améliorer la performance et la gestion des ressources humaines, dans un environnement en constante mutation, au service de l’efficacité des collectivités de Charente-Maritime.
Notre vocation
• Recrutement et évolution professionnelle
• Accompagnement dans la gestion des carrières
• Prévention et Santé
• Soutien administratif dans la gestion des RH
Des missions obligatoires et facultatives
Le CDG17 assure des missions obligatoires, définies par la loi, et des missions facultatives, proposées à la demande des collectivités affiliées ou non affiliées souhaitant bénéficier de services complémentaires.
Les missions institutionnelles sont financées par une cotisation obligatoire équivalente à 0,8 % de la masse salariale de chaque collectivité affiliée.
Les collectivités non affiliées adhèrent à un socle commun de compétences, pour lesquelles une contribution équivalent à 0,15% de la masse salariale est versée au Centre de gestion.
Les prestations facultatives, quant à elles, sont financées par des tarifs spécifiques appliqués aux services rendus.